Empresa: Mm Desenvolvimento Humano - Consultoria de Recursos Humanos.
Curso: Administração de Empresas, Psicologia
Áreas de atuação: Recursos Humanos
Cargo: Gerente de RH
Pré-requisitos: Habilitação para dirigir; Veículo próprio; Disponibilidade para viajar
Atividade: Recrutamento e Seleção, Treinamento e Avaliação de Desempenho. Gerenciamento das rotinas de administração de pessoal: Contratações, admissões, rescisões e homologações. Entrevistas de Desligamento, elaborar Relatórios, alimentar indicadores e análises críticas dos mesmos. Dar suporte em Programas Corporativos e Desenvolvimento Organizacional.
Conhecimento de todos os processos relacionados à Folha de Pagamento:
cálculo de férias, 13º, DSR, impostos. Admissão, Demissão, conhecimento
de Legislação Trabalhista, homologação junto ao Sindicato, e manutenção
de Benefícios. Expertise em relacionamento com o cliente externo. Interface com os departamentos financeiro, comercial e operacional – fornecimento de relatórios e documentos.
Elaborar, validar e analisar relatórios de: processos do setor;
evolução da folha; evolução dos encargos; contingente e passivo
trabalhista; indicadores e resultados do departamento.
Horário: a combinar.
Salário: A combinar
Inscrições aqui: http://vagas.infojobs.com.br/DetailVacancy.aspx?vc=3551372
